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第十三章 招用人员
第十三章 招用人员考试
第十三章 招用人员
《社会保险法》规定,职工应当参加的保险有( )。A基本养老保险B商业保险C基本医疗保险D失业保险E生育保险
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属于我国企业法定用工形式的是( )。A非全日制用工B劳务派遣用工C劳动合同用工D劳务用工E租借用工
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下列属于用人单位的义务的是( )。A提供平等就业机会B建立职工名册备查C扣押录用人员身份证D对少数民族劳动者予以适当照顾E提供公平的就业条
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规范我国社会保险制度的法律、行政法规包括( )。A《社会保险法》B《社会保险费征缴暂行条例》C《失业保险条例》D《劳动合同法》E《工伤保险
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有关用人单位使用超龄人员的说法,正确的是( )。A所谓超龄人员是指已经超过国家规定的退休年龄的人员B用人单位招用已经依法享受养老保险待遇或
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应当订立无固定期限劳动合同的情形包括( )。A续订劳动合同时,劳动者提出签订无固定期限合同的B劳动者在用人单位连续工作满l0年的C用人单位
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用人单位招用人员的禁止行为包括( )。A提供虚假招聘信息,发布虚假招聘广告B扣押被录用人员的居民身份证和其他证件C招用未持相应工种职业资格
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劳动合同订立的内容有( )。A必备条款B约定事项C合同期限D试用期E法律要求
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下列属于劳动合同订立的原则有( )。A合法原则B诚实守信C公平原则D款项详细E平等自愿
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用人单位自主招用人员的途径主要包括( )。A委托公共就业服务机构B参加职业招聘洽谈会C利用本企业网站发布招聘信息D内部人员推荐E委托职业中
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相关内容
下列关于试用期的说法不正确的是( )。A同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期B劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月
关于劳动合同无效的说法,正确的是( )。A对劳动合同无效有争议的,由劳动行政部门确认该合同是否无效B若劳动合同被认定为部分无效的,其他部分
下列关于用人单位招用人员禁止行为描述错误的是( )。A扣押被录用人员的居民身份证和其他证件B要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财
关于劳动合同效力的说法,正确的是( )。A劳动合同经用人单位与劳动者协商,只须用人单位盖章即生效B用人单位可以在劳动合同中免除自己的法定责
用人单位自主招用人员的途径不包括( )。A参加职业招聘洽谈会B委托报纸、广播、电视、互联网网站等大众传播媒介发布招聘信息C建立培训基地,直
就业登记的内容不包括( )。A劳动者个人信息B就业类型C在学校的学习情况D就业时间